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こういう施策のせいで、人材の多様性が失われて、変化への適応ができなくなって、この会社が潰れるとかにならないかなあ。
日本人は白人に比べて、明らかに糖尿病になりやすいんだけど、それを理由に日本人は採用しないとかやられたら嫌でしょ？スポーツ選手みたいな特殊な職業はともかく、ふつうの職業で、努力では決して達成できないことを理由に差別されるのはまずいと思う。
「企業にとって最適な遺伝子の持ち主」が優遇されると遺伝的多様性が失われるよね。
その遺伝子を持ってると有利だと子を残す可能性が高まって社会は遺伝子的に均一な集団になってしまう。
で、それは遺伝的に言えばモノカルチャーなのでそういう集団はほんの小さな変化で絶滅してしまう。（特定のウイルスに弱いとか寒さ暑さに超弱いとか紫外線がちょっと強くなるとすぐガンになるとか）
「ちょっとした変化」で絶滅しちゃうので多様性を確保してある個体は死ぬけど別の個体は生き延びる、みたいにしておくのがいいんだよね。
だからこういう特定の遺伝子の優遇ってのは「企業にとって短期的には善」であっても「社会全体の長期的生存にとっては悪」なんだよ。それを国家は制限して多様性を確保し続けなければいけない。
歴史上の亡国で外敵以外によるものなんてほとんど思いつかないが・・・企業だってAppleで自由なキャンパスのようにやっていた時期は売れないプロダクトの山で衰退していたのがジョブズが恐怖政治とプロダクトの集約で強靭化して発展。人間はバナナじゃないので強さを求めていかないと外敵に蹂躙されます。
> 日本人は白人に比べて、明らかに糖尿病になりやすいんだけど、> それを理由に日本人は採用しないとかやられたら嫌でしょ？
嫌じゃない。つーか、そういう状況になったら日本人が差別されることじゃなくて日本人に生まれついたことを残念に思う。
このストーリーは個人の遺伝子の話であって、民族単位の遺伝子の話ではない。
> このストーリーは個人の遺伝子の話であって、民族単位の遺伝子の話ではない。
本人の努力ではどうやっても対処できない事柄による差別という意味では同じだよ。民族差別はダメだけど、特定個人への差別ならOKだとするのはおかしい。
前提条件をまったく理解できてないね。個人の遺伝子を見れば、その人が努力できる人かもある程度予測できるっていう話なんだよ。
生まれた直後ならまだしも就職する段階ではある程度後天的な要素も判断できるでしょう。DNA的に努力するのが難しい人だと判明しても、意志の力で努力してきたというのなら今後も努力するだろうって判断つくでしょう?
なんでこう、持って生まれた物に対して絶対視しちゃうのが多いのかなあ。
> 生まれた直後ならまだしも就職する段階ではある程度後天的な要素も判断できるでしょう。
そうです。というわけで、遺伝子診断など実施せず、その時点での能力測定だけで採否を判断すればいいんです。
遺伝子診断を実施してそこでバイアスをかけると、それが差別に繋がるからまずいって話だし、それが米国のように自由を重んずる国でも遺伝情報差別禁止法が成立した理由だし、それなのに「求職者側が仕事のための適切な適性を持っていることを実証する目的で自発的にDNA検査結果を提出する」という手段で実質的になし崩しにされるのがまずいって話ですよ。
遺伝子情報差別禁止法を読んでないことがバレバレのコメントですな。
遺伝情報差別禁止法は、むしろ遺伝子診断を実施しやすくするための法律だよ。ていうか、それが一番の目的で、差別をなくすのはそのための手段に過ぎないの。実施した結果で差別受ける可能性があると、みんな遺伝子診断を受けなくなっちゃうからね。
やっぱり前提条件がわかってないね。後天的な要素を測るのはコストが高い上に精度が悪いから遺伝子見たほうが手っ取り早いっていう話なの。そっちの方が低コストで高精度ならわざわざ遺伝子なんか見ない。
後天的な要素を測るのはコストが高い上に精度が悪いから遺伝子見たほうが手っ取り早いっていう話なの
すまないがどこにそんな前提があるんだろう?リンク先読んだけどどこにもないよ?
「後天的な要素を測るのはコストが高くて制度が悪い」って前提を勝手に作らないでもらえるかなあ。
低コストだろうがなんだろうが、先天的要素だけで差別してはならないのが今の世界でのコンセンサスなんですよ。ナチの優性思想に戻ろうってなら話は別ですが。
常識はわざわざ書かないことが多いよね。
コミュニケーションの第一歩ですよ?
互いの常識が同じかどうか確認するのは。
じゃあ君の常識をどうぞ。
> 低コストだろうがなんだろうが、先天的要素だけで差別してはならないのが今の世界でのコンセンサスなんですよ。そんな当たり前のことを今更書かなくても。ただ、コンセンサスは時代と共に変わるし、このストーリーは変わった場合の仮定の話をしている。
> ナチの優性思想に戻ろうってなら話は別ですが。オカルトと科学を一緒にしてレッテル貼りをするのは良くない。
この流れ、今は抑えられているがそのうち加速しそう。遺伝子選別をやられたら公平な競争という建前は完全に成り立たないよね。優秀な遺伝子を持った者が必死に働いて無能は保護されるのか淘汰されるのか。淘汰しちゃうとちょっとした環境の変化で絶滅危機もあるよね。
働くのに向いた人が働いて、遊ぶのに向いた人が遊ぶ世界が来る予感
それ、今でもそうじゃない?
働きたいのに働く先がない、遊びたいのに遊ぶ金がない…
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日々是ハック也 -- あるハードコアバイナリアン
失敗しないかなあ (スコア:0)
こういう施策のせいで、人材の多様性が失われて、変化への適応ができなくなって、この会社が潰れるとかにならないかなあ。
日本人は白人に比べて、明らかに糖尿病になりやすいんだけど、それを理由に日本人は採用しないとかやられたら嫌でしょ？
スポーツ選手みたいな特殊な職業はともかく、ふつうの職業で、努力では決して達成できないことを理由に差別されるのはまずいと思う。
多様性は大事。超大事。 (スコア:2)
「企業にとって最適な遺伝子の持ち主」が優遇されると遺伝的多様性が失われるよね。
その遺伝子を持ってると有利だと子を残す可能性が高まって社会は遺伝子的に均一な集団になってしまう。
で、それは遺伝的に言えばモノカルチャーなのでそういう集団はほんの小さな変化で絶滅してしまう。（特定のウイルスに弱いとか寒さ暑さに超弱いとか紫外線がちょっと強くなるとすぐガンになるとか）
「ちょっとした変化」で絶滅しちゃうので多様性を確保してある個体は死ぬけど別の個体は生き延びる、みたいにしておくのがいいんだよね。
だからこういう特定の遺伝子の優遇ってのは「企業にとって短期的には善」であっても「社会全体の長期的生存にとっては悪」なんだよ。それを国家は制限して多様性を確保し続けなければいけない。
Re:多様性は大事。超大事。 (スコア:2)
歴史上の亡国で外敵以外によるものなんてほとんど思いつかないが・・・
企業だってAppleで自由なキャンパスのようにやっていた時期は売れないプロダクトの山で衰退していたのがジョブズが恐怖政治とプロダクトの集約で強靭化して発展。
人間はバナナじゃないので強さを求めていかないと外敵に蹂躙されます。
Re: (スコア:0)
> 日本人は白人に比べて、明らかに糖尿病になりやすいんだけど、
> それを理由に日本人は採用しないとかやられたら嫌でしょ？
嫌じゃない。
つーか、そういう状況になったら日本人が差別されることじゃなくて
日本人に生まれついたことを残念に思う。
Re: (スコア:0)
このストーリーは個人の遺伝子の話であって、民族単位の遺伝子の話ではない。
Re: (スコア:0)
> このストーリーは個人の遺伝子の話であって、民族単位の遺伝子の話ではない。
本人の努力ではどうやっても対処できない事柄による差別という意味では同じだよ。
民族差別はダメだけど、特定個人への差別ならOKだとするのはおかしい。
Re: (スコア:0)
前提条件をまったく理解できてないね。
個人の遺伝子を見れば、その人が努力できる人かもある程度予測できるっていう話なんだよ。
Re:失敗しないかなあ (スコア:1)
生まれた直後ならまだしも就職する段階ではある程度後天的な要素も判断できるでしょう。
DNA的に努力するのが難しい人だと判明しても、意志の力で努力してきたというのなら
今後も努力するだろうって判断つくでしょう?
なんでこう、持って生まれた物に対して絶対視しちゃうのが多いのかなあ。
Re: (スコア:0)
> 生まれた直後ならまだしも就職する段階ではある程度後天的な要素も判断できるでしょう。
そうです。
というわけで、遺伝子診断など実施せず、その時点での能力測定だけで採否を判断すればいいんです。
遺伝子診断を実施してそこでバイアスをかけると、それが差別に繋がるからまずいって話だし、
それが米国のように自由を重んずる国でも遺伝情報差別禁止法が成立した理由だし、
それなのに「求職者側が仕事のための適切な適性を持っていることを実証する目的で自発的にDNA検査結果を提出する」
という手段で実質的になし崩しにされるのがまずいって話ですよ。
Re: (スコア:0)
遺伝子情報差別禁止法を読んでないことがバレバレのコメントですな。
遺伝情報差別禁止法は、むしろ遺伝子診断を実施しやすくするための法律だよ。ていうか、それが一番の目的で、差別をなくすのはそのための手段に過ぎないの。実施した結果で差別受ける可能性があると、みんな遺伝子診断を受けなくなっちゃうからね。
Re: (スコア:0)
やっぱり前提条件がわかってないね。
後天的な要素を測るのはコストが高い上に精度が悪いから遺伝子見たほうが手っ取り早いっていう話なの。
そっちの方が低コストで高精度ならわざわざ遺伝子なんか見ない。
Re:失敗しないかなあ (スコア:1)
後天的な要素を測るのはコストが高い上に精度が悪いから遺伝子見たほうが手っ取り早いっていう話なの
すまないがどこにそんな前提があるんだろう?リンク先読んだけどどこにもないよ?
「後天的な要素を測るのはコストが高くて制度が悪い」って前提を勝手に作らないで
もらえるかなあ。
Re: (スコア:0)
低コストだろうがなんだろうが、先天的要素だけで差別してはならないのが
今の世界でのコンセンサスなんですよ。
ナチの優性思想に戻ろうってなら話は別ですが。
Re: (スコア:0)
常識はわざわざ書かないことが多いよね。
Re:失敗しないかなあ (スコア:1)
コミュニケーションの第一歩ですよ?
互いの常識が同じかどうか確認するのは。
Re: (スコア:0)
じゃあ君の常識をどうぞ。
Re: (スコア:0)
> 低コストだろうがなんだろうが、先天的要素だけで差別してはならないのが今の世界でのコンセンサスなんですよ。
そんな当たり前のことを今更書かなくても。
ただ、コンセンサスは時代と共に変わるし、このストーリーは変わった場合の仮定の話をしている。
> ナチの優性思想に戻ろうってなら話は別ですが。
オカルトと科学を一緒にしてレッテル貼りをするのは良くない。
Re: (スコア:0)
この流れ、今は抑えられているがそのうち加速しそう。
遺伝子選別をやられたら公平な競争という建前は完全に成り立たないよね。
優秀な遺伝子を持った者が必死に働いて無能は保護されるのか淘汰されるのか。
淘汰しちゃうとちょっとした環境の変化で絶滅危機もあるよね。
Re: (スコア:0)
働くのに向いた人が働いて、遊ぶのに向いた人が遊ぶ世界が来る予感
Re: (スコア:0)
それ、今でもそうじゃない?
Re: (スコア:0)
働きたいのに働く先がない、
遊びたいのに遊ぶ金がない…